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@patrick-gomes sim, temos que ter mais empatia pelo próximo

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@Marcela obrigado pela interação

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@Jaqueline obrigado pela interação

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Os desafios de liderança, na minha visão, incluem em gerenciar equipes maiores com diferentes personalidades, manter a motivação, tomar decisões difíceis, lidar com conflitos, equilibrar pressão e desempenho, além de promover o desenvolvimento dos colaboradores. Liderar requer um equilíbrio entre empatia, assertividade e foco nos resultados.

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Quando a competitividade não é saudável, promova a colaboração e defina metas coletivas, crie um ambiente de comunicação aberto, reconheça o esforço da equipe e incentive o bem-estar. Essas ações ajudam a transformar a competitividade em uma força positiva, melhorando o ambiente profissional