Gestão de Pessoas
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Atualmente qual a importância da psicologia aos novos líderes?
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Atualmente qual a importância da psicologia aos novos líderes?
Posted by Mesquita on 29/06/2024 at 10:40.
Fabiano-mendes87 replied 1 month, 2 weeks ago 15 Members · 35 Replies -
35 Replies
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A psicologia nos ajuda a entender melhor as pessoas ao nosso redor, desde suas motivações até suas emoções e como isso impacta o ambiente de trabalho. Isso é essencial para construir relações concretas e promover um ambiente onde todos se sintam valorizados e motivados. Além disso, a psicologia também ajuda no nosso próprio crescimento pessoal.
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Anonymous
Member01/07/2024 at 0:10É essencial para entender os diferentes tipos de comportamentos
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É entender em primeiro lugar quais são seus objetivos e com isso passar para seu time de uma forma que motive a todos.
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É essencial para compreender o liderado, identificar os seus pontos fortes e fracos e suas motivações e assim o instruir para percorrer a trilha do sucesso.
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tomada de decisões e melhora na hora de agir sobre pressão
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A compreensão básica de psicologia é essencial para líderes promoverem um ambiente produtivo e harmonioso.
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Essencial. É necessário entender a necessidade de cada funcionário tratando não apenas aspectos técnicos, mas comportamentais. E o gestor é responsável sim em desenvolver comportamento e evolução técnica.
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A psicologia nos líderes atuais é importante, porque através dela o líder consegue ter um autoconhecimento, gestão emocional, desenvolver equipes eficazes, tem uma boa gestão de conflitos, uma comunicação eficaz e além disso, consegue motivar e engajar a sua equipe
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Extremamente importante, hoje mais do que saber fazer e ter experiencia e conhecimento o bom lider precisa estar em sintonia com sua equipe e fazer o maximo para que todos caminhem juntos e tenham bons resultados e conciliação do pessoal x profissional
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Melhoria no censo de administração dos temas emocionais e afetivos no ambiente de trabalho.
- This reply was modified 1 month, 3 weeks ago by Fabiano-mendes87.
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Sua importância está na melhoria de como o gestor irá se comporta na resolução de problemas.
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