[Leticia-Carmo]

Ideias de melhorias nas atividades do dia a dia é uma boa iniciativa

[Mesquita]

Ótimo, Leticia. A saída da inércia para um ambiente de inovação é importante.

[Emidia]

Booa, com certeza isso ajuda muito

[Emidia]

Com certeza

[Matheus]

certo, isso ai, concordo

[patrick-gomes]

Ter propósito. Procurar melhorar a cada dia. Se comparar consigo mesmo e não com outras pessoas.

[Mesquita]

Ótimo, Gomes. A autocobrança é uma diferença gigantesca, fazer por fazer não lhe abre a visão para o macro.

(Obs.: Cuidado para não gerar depressão, pois alguns fatores dentro do ambiente de trabalho não vão contribuir o tempo todo para manter o nível elevado de motivação. É bom trabalhar este ponto para se manter equilibrado. Falamos em outros tópicos, correr e ler livros, ajuda.)

[Emidia]

Verdade, nem sempre teremos uma Motivação, po isso é necessário a disciplina e ter um auto cuidado com a nossa saúde física e mental

[patrick-gomes]

Sim. É muito importante sermos pessoas bem resolvidas internamente.

[Mesquita]

Exato,

[Emidia]

Com toda certeza

[Mesquita]

Isso mesmo…

[monnique-de-andrade-nogueira]

A comparação não é o melhor caminho mesmo, acaba atrapalhando na vdd

[Emidia]

Atrapalha e muito, pois quando nos comparamos deixamos de viver o tempo do nosso processo e perdemos os detalhes da nossa aprendizagem

[Mesquita]

Bem lembrando.

[Emidia]

Com certeza, ter um propósito e buscar ser melhor a cada dia faz todo o diferencial

[Mesquita]

Havia uma frase que usávamos na caserna: o mundo gira, o soldado se vira, em outras palavras, mexa-se e não pare.

[Emidia]

Basicamente dizendo e a evolução é um processo diário

Então para o ambiente seja mais engajador, temos que buscar isso dia após

[Viviane Santos]

Bem colocado 👏👏

[Marcela]

Verdade Patrick, é a melhor comparação !

[naty]

Boa 🚀

[gabriel-romano]

Boa 👏👏👏

[naty]

Procurar manter todos comunicados de todas as atividades e objetivos, atividades em grupo para troca de conhecimento

[Mesquita]

Ótimo. Manter a comunicação em todos os níveis evita atritos.

[Emidia]

Sim, com certeza

Por isso é bom deixar as coisas as claras, para evitar qualquer tipo de atrito

[Mesquita]

Top preto no branco.

[Emidia]

Exatamente

[Emidia]

Siim, a comunicação com a equipe traz um ambiente mais harmônico e isso é uma das coisas essenciais

[Viviane Santos]

Ótimas dicas 👏

[Matheus]

concordo nat

[Marcela]

Boa colocação, verdade Natalia!

[Viviane Santos]

Boas dicas.

[daniel_silva]

Dar autonomia ao time, estar aberto ao diálogo, saber recompensar um bom trabalho, propósito e o mais importante, transformar todos esses pontos em algo continuo.

[monnique-de-andrade-nogueira]

Muito bem colocado 👏👏

[naty]

👏 fazer o time se sentir importante e envolvido é essencial

[Emidia]

Sim, faz um grande diferencial

[Emidia]

Booa, fazer desse pontos algo continuo pode mudar a perspectiva da equipe para melhor

[naty]

😉

[Marcela]

Boa resposta, verdade Daniel !

[Marcela]

Participação de toda a equipe nos acontecimentos.

[Emidia]

Siim, isso é primordial

[Marcela]

Boa Emidia !!

[Matheus]

prioridade

[Marcela]

Verdade Matheus !

[Emidia]

Sim, muito importante definir quais são as prioridades

• This reply was modified 4 months, 4 weeks ago by  Emidia.

[loane-alencar]

👏

[Emidia]

👍🏾😅

[Juliana]

Acredito que uma comunicação acertiva é um caminho para um ambiente de trabalho melhor.

[Matheus]

Comunicação é fundamental certíssima

[Jacqueline-Souza]

Comunicação aberta, acreditar na equipe e investir em treinamentos.

[Matheus]

👏🏻 Isso Msm

[marcelo-nepomuceno]

Promover uma comunicação aberta, valorizar contribuições, definir objetivos claros, oferecer oportunidades de desenvolvimento e permitir flexibilidade para equilibrar trabalho e vida pessoal. Isso cria um ambiente motivador e colaborativo.

[Matheus]

ótimos meios, parabens por comentar

[Fabiano-mendes87]

Ser criativo é uma forma de ser estratégico no ambiente de trabalho.

[Fabiano-mendes87]

Estabelecer uma rotina de metas.

[Lih]

Eu acredito que o primeiro passo é ouvir e valorizar as pessoas.